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    競職演講實施方案

    時間:2020-08-28 09:48:06 方案 我要投稿

    競職演講實施方案

      一、競職演講時間、地點

    競職演講實施方案

      提前明確競職演講的時間和地點,做好有關(guān)準備工作。

      二、競職演講的主要內(nèi)容及有關(guān)事項

      由用人單位黨組(黨委)通知每一個競職者,同時公告參加競職演講人員名單、演講的時間、地點、參會人員、大會議程、演講的主要內(nèi)容及其他有關(guān)要求。確定參加考評組的單位領導及專家名單、現(xiàn)場提問的題目,領取信任票樣票等事宜。

      三、競職演講程序

      演講前由應試者抽簽,確定演講順序,將演講稿復印件和軟盤交工作人員(現(xiàn)場抽題演講不上交有關(guān)材料)。競職者按抽簽順序,由專人引領到演講會場。競職者演講結(jié)束后,由評委現(xiàn)場提問。演講及現(xiàn)場答問結(jié)束后即離開演講會場,回候考室集中。

      四、競職演講的形式

      現(xiàn)場提問以封閉式提問為主,會前根據(jù)單位和專家報送的基礎題目中研究確定統(tǒng)一的`3-5個現(xiàn)場用題,由競職者現(xiàn)場作答。封閉式提問之后若有剩余時間,則由觀眾現(xiàn)場提問。

      五、信任度(推薦)投票

      投票分為領導班子、考評小組及旁聽人員3種。演講會前由工作人員分類發(fā)給參會人員。全部競職者演講結(jié)束后,由參加大會的全體干部投票。現(xiàn)場設置投票箱。

      1.填票時,每個職位只能選擇1人,多選作無效票,不選為棄權(quán)票。

      2.投票結(jié)束后,由工作人員計票,現(xiàn)場可公布或不公布投票結(jié)果。

      3.每個職位根據(jù)投票結(jié)果及職位特點、干部情況和得分情況,由組織部確定2-3名考察人選。得票數(shù)相等者由省委組織部及用人單位主要領導研究決定。

      六、工作人員及職責

      1.主持人負責介紹大會議程及大會的主持、掌握大會的進行節(jié)奏。根據(jù)計時員的提示掌握演講及提問、回答時間。

      2.考評小組成員應提前到考場集中,主考官負責在會前向考評小組成員說明主要的考評內(nèi)容和要求,負責競職者演講完畢后的封閉式提問。

      3.考場監(jiān)督員:設1至2名。從省紀委或省委組織部干部審查處、用人單位的紀檢(監(jiān)察)部門抽調(diào)同志組成。負責考場紀律及監(jiān)票等工作。

      4.計時員:1人。由用人單位選定。負責計時,在規(guī)定時間應提示主考官和應試者。

      5.引領員:1人。由用人單位選定。負責引領競職者進入或離開考場。

      6.后勤保障人員:根據(jù)考場情況和應試公選數(shù)規(guī)模確定人員數(shù)量,由用人單位派人擔任。

      7.其他工作人員負責收發(fā)票及考場協(xié)調(diào)工作。

      以上工作人員均應佩帶工作標志,嚴格遵守有關(guān)紀律,不得向未進行演講的競職者介紹他人演講情況。

      七、會場紀律及要求

      參會人員必須提前簽到入場?紙鰞(nèi)不準喧嘩,不準自由交談,不得對演講內(nèi)

      容表示喝彩或質(zhì)疑,不準向演講人作任何形式的提示或暗示,非自由提問時間不得向演講人提問,不準詢問和觀看他人的填票、投票情況。

      八、考場準備

      用人單位應提前做好演講會場的有關(guān)準備工作:

      1.大會會標:根據(jù)場地大小制作,做到醒目、莊重、嚴肅。

      2.會場應設有良好的電力、照明和音響設施(包括演講席、主持席、音箱、麥克風等)。會前應檢查準備情況,保證考場正常運行。

      3.落實考評小組休息室和應試者候考室1-2個。

      4.制作工作證件(包括監(jiān)督員、計時員、引領員、及一般工作人員4種)、座牌(主持人、演講席、考評席、指導席、旁聽席等)、簽到冊、計時牌、投票箱等有關(guān)物品。

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