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    保姆雇傭合同

    時間:2020-11-06 09:13:58 雇傭合同 我要投稿

    【推薦】保姆雇傭合同3篇

      隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,我們用到合同的地方越來越多,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎?下面是關(guān)于保姆雇傭合同3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    【推薦】保姆雇傭合同3篇

    保姆雇傭合同 篇1

      甲方(雇主):

      乙方(雇員): 身份證號:

      根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:

      一、服務(wù)內(nèi)容

      1.看護小孩;

      2.清洗小孩衣物;

      3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

      二、服務(wù)時間

      1.每天 時 分至 時 分。

      2.乙方每月可休息 天,具體休息時間雙方臨時商定。

      三、服務(wù)費用

      1.服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月 日前支付給乙方。

      2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

      四、甲方權(quán)利和義務(wù)

      1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

      2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

      3. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

      五、乙方權(quán)利和義務(wù)

      1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

      2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

      3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細心照顧小孩;

      4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,()不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機關(guān)處理;

      5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

      6. 乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,應付賠償責任;

      7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

      8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

      六、合同的生效

      1.本合同自雙方簽字時生效。

      2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

    保姆雇傭合同 篇2

      甲方(雇傭方): 身份證號碼: 乙方(被雇傭方): 身份證號碼:

      因甲方有雇傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂如下合同,雙方共同遵守:

      一、甲乙雙方協(xié)定事項:

      1、服務(wù)期限: 自年月日起至月 日止共計 天。

      2、服務(wù)費用:

      甲方向乙方支付服務(wù)費共計人民幣 元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金 元整,余款在服務(wù)終止日全額付清。

      3、服務(wù)內(nèi)容:

      1、產(chǎn)婦

      a、科學合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營養(yǎng),促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌。

      b、指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng),按需哺喂。

      c、協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔,做好會陰及傷口護理,防止細菌感染,指導產(chǎn)婦產(chǎn)后運動。

      d、紓解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,盡快恢復健康

      2、嬰兒

      a、科學、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要。

      b、為嬰兒洗澡、撫觸,增加與寶寶情感交流,促進嬰兒健康發(fā)育,及時為嬰兒更換衣物,尿布等。

      c、做好臍部護理,臀部護理,保持干爽,防止感染。

      d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。

      3、其他

      產(chǎn)婦及嬰兒的'衣物清洗及產(chǎn)婦月子間的衛(wèi)生

      二、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)

      1、甲方的權(quán)利

      (1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作

      (2)甲方有權(quán)要求乙方提供正規(guī) 月嫂證書以及身份證

      2、甲方的義務(wù)

      (1)按時向乙方支付服務(wù)費

      (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助

      (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件

      3、乙方的權(quán)利

      (1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當?shù)膱蟪辍?/p>

      (2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

      4、乙方的義務(wù)

      (1)嚴格按照服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)

      (2)在工作時,乙方需愛護甲方的財務(wù)

      三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時甲方有權(quán)終止合同并按工作天數(shù)折算工資給乙方

      1、違法國家法律、法規(guī)

      2、不服從甲方合理工作安排的

      3、未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗

      4、身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的

      四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權(quán)終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。

      1、甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)

      2、甲方以任何理由對乙方實施搜身,扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為

      五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法

      雙方因履行合同發(fā)生爭議,應當先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟

      六、本合同自甲乙雙方簽字后生效,本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方: 乙方:

      常住地址: 常住地址

      聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

      年月日:

    保姆雇傭合同 篇3

      甲 方: 身份證號:

      籍 貫:

      乙 方: 身份證號:

      籍 貫:

      經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(***)看護工作,為更好地維護雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

      一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(***)看護工作,雙方應以誠相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

      二、乙方工作時間與地點:每周一至周六7:00-18:00,每周可休息一天(周日),乙方確有急事不能正常開展工作的,則提前一個工作日向甲方請假,原則上每月請假時間不得超過1天,請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間,甲方若請求乙方加班,經(jīng)乙方同意后可進行加班,甲方應給予乙方加班工資待遇,標準等同于請假扣除的工資待遇,乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。

      三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月****元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

      四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

      五、乙方在工作期間應愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

      六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

      七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下, 可適時帶孩子外出活動。

      八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自20 年 月 日起生效,至20xx年 月 日終止。

      甲方簽字:

      乙方簽字:

      二〇xx年**月**日

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