關(guān)于保姆雇傭合同8篇

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，合同對我們的幫助越來越大，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的保姆雇傭合同8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

保姆雇傭合同 篇1

　　甲方（雇主）：

　　乙方（雇員）： 身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、服務內(nèi)容

　　1.看護小孩；

　　2.清洗小孩衣物；

　　3.家務（室內(nèi)保潔）。

　　二、服務時間

　　1.每天 時 分至 時 分。

　　2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

　　三、服務費用

　　1.服務費用為1000元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。

　　2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

　　四、甲方權(quán)利和義務

　　1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務；

　　2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同；

　　3. 甲方有義務按時支付服務費用。

　　五、乙方權(quán)利和義務

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務費用；

　　2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；

　　3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

　　4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，()不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；

　　5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

　　6. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任；

　　7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

　　六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字時生效。

　　2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽字） 乙方：（簽字）

　　二O一一年 月 日 二OO一一年 月 日

保姆雇傭合同 篇2

　　甲方：

　　乙方： 身份證號碼:

　　現(xiàn)應甲方需求，乙方申請，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權(quán)利義務，特訂立如下合同，供雙方共同遵守：

　　一、雙方約定事項：

　　1、服務內(nèi)容：

　　乙方需要完成甲方家中寶寶的日夜成長照顧，以及甲方家的日常家務。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務內(nèi)容和工作量。如需增加應與乙方協(xié)商，并適當增加報酬。

　　2、服務期限： 年 月 日起至 年 月日止。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周，有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。

　　3、服務費用：

　　甲方每月支付給乙方人民幣______元(除去100元保證金)。

　　4、保證金：

　　乙方同意在第一年工作時，每月扣除所得服務費用100元作為保證金，在做滿一年后，甲方給予向乙方一次性1200元保證金。

　　5、休息時間：

　　甲方承諾乙方每月可以休息兩天，必須是在甲方的雙休日期間，國慶，五一和過年等節(jié)假日的安排則視具體情況而定。

　　6、獎勵：

　　若乙方在服務期間內(nèi)表現(xiàn)良好，甲方承諾：

　　①在重大節(jié)假日(五一，十一，春節(jié))期間，甲方給予乙方一定金額的過節(jié)費或休假;

　�、诠ぷ鳚M一年后，甲方給予乙方一定金額的獎勵。

　　二、甲方應遵守事項：

　　1、甲方支付乙方辦理健康證的費用;

　　2、甲方不得無故終止合同，否則賠償乙方當年保證金1200元。

　　三、乙方應遵守事項：

　　1、乙方必須如實提供家庭情況，并在正式工作之前辦理好健康證，

　　2、提供身份證復印件一份.

　　四、其他責任：

　　1、甲方承諾為乙方購買為期一年的意外傷害保險;

　　2、乙方在甲方家中服務期間，若出現(xiàn)大的違規(guī)行為，甲方有權(quán)對乙方進行必要的罰款處理，具體金額視情況而定。

　　五、本合同自甲乙雙方簽字，乙方向甲方提交身份證復印件,健康證后生效。本合同一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方: 乙方:

　　年 月 日

保姆雇傭合同 篇3

　　甲方(雇傭方)：_________

　　乙方(雇員)：_________

　　甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。

　　二、甲方根據(jù)工作任務需要，安排乙方的工作崗位為 ，具體工作內(nèi)容及職責為 。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。

　　三、乙方的工作時間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

　　四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月10號前發(fā)放。

　　五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

　　六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內(nèi)，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方

　　的違約責任。

　　七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

　　(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的;

　　(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的;

　　(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責任的。

　　九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)雇傭合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的';

　　十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　甲方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　乙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

保姆雇傭合同 篇4

　　甲方：某某某

　　乙方：家政服務人員

　　甲方為使老人能夠得到最完善的照顧，特此聘請乙方為甲方提供家政服務，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議。

　　一、服務時間

　　乙方從簽訂合同之日起，吃住都在甲方家里，全天24小時的照顧家庭的老人，為老人提供完善的家政服務，每月月休四天上六休一。

　　二、服務內(nèi)容

　　1、照顧老人的起居生活（整理內(nèi)務、洗衣服、洗澡、打掃家庭衛(wèi)生、保證老人的安全）如果老人出現(xiàn)問題要及時通知甲方。

　　2、合理安排老人的飲食，飲食要以清淡、軟爛為好。

　　3、甲方以每月支付乙方人民幣___元，作為支付乙方的勞務報酬，（工資支付應在乙方服務滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務報酬）

　　4、甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟；乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利。

　　三、甲方的權(quán)利、責任和義務

　　1、甲方有權(quán)利，讓乙方按照上述的服務內(nèi)容提供保姆服務。

　　2、甲方在家時可主動減輕乙方的勞務，如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。

　　3、甲方（包括老人）認為乙方?jīng)]有按約定的事項例行職責、或者沒有按照上述內(nèi)容進行服務，要求乙方改正無效時，有權(quán)辭退乙方。

　　4、甲方不承擔乙方為甲方服務期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用。

　　5、甲方有義務按時支付乙方服務合同。

　　四、乙方的權(quán)利、責任和義務

　　1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務費用。

　　2、乙方應盡職盡責做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口。

　　3、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導，明確主人與服務的關(guān)系，對甲方提出正常的批評意見和改進意見，應自覺接受和改進。

　　4、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應給予諒解。

　　5、乙方在服務期間享有人格尊重、人身自由、人權(quán)平等的基本權(quán)利。對于要求甲方合理改進和必須完善的事項，享有充分的建議權(quán)，甲方應及時給予答復。

　　6、乙方家中有事需要回家，應及時向甲方請假。特殊情況甲方應在最短的時間內(nèi)予以批準。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時應至少提前一周通知甲方，并簡要說明辭職理由；乙方辭職、協(xié)議終止。

　　五、服務期限自_____年___月___日至_____年___月___日，月休___天。

　　六、本協(xié)議一式叁份，自簽字之日起生效。

　　甲方（簽字）：

　　乙方（簽字）：

　　簽約日期：___年___月___日

保姆雇傭合同 篇5

　　甲方(雇主):________________

　　乙方(雇員):________________

　　一、合同內(nèi)容

　　乙方的服務內(nèi)容:主要包括一日三餐(需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴;買菜除外);打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物(內(nèi)衣除外)等日常家務;疾病護理及照顧老人做戶外運動。

　　乙方工作時間:________________

　　合同期限:________________

　　工作地點:________________

　　二、協(xié)議內(nèi)容

　　1、甲方在行動 能夠自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1200元。

　　2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1500元。

　　3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發(fā)放乙方工資2100元。

　　4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。

　　5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。

　　6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問題責任自負。

　　7、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，需經(jīng)雙方同意方可。

　　本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效

　　甲方簽字:________________

　　乙方簽字:________________

保姆雇傭合同 篇6

　　甲方（雇主）：祝敏

　　乙方（雇員）： 身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、服務內(nèi)容

　　1.看護小孩；

　　2.清洗小孩衣物；

　　3.家務（室內(nèi)保潔）。

　　二、服務時間

　　1.每天 時 分至時分。

　　2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

　　三、服務費用

　　1.服務費用為1000元/月，甲方于每月

　　2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

　　四、甲方權(quán)利和義務

　　1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務；

　　2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同；

　　3. 甲方有義務按時支付服務費用。

　　五、乙方權(quán)利和義務

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務費用；

　　2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；

　　3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

　　4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；

　　5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

　　6. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任；

　　7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

　　8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

　　六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字時生效。

　　2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽字）乙方：（簽字）

　　二Oxx年九月 日 二Oxx年九月 日

保姆雇傭合同 篇7

　　編號：___________

　　甲方（經(jīng)營者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　法定代表人：_______________經(jīng)營住所：__________________

　　乙方（消費者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭住所：_________________身份證號：__________________

　　丙方（服務人員）：___________聯(lián)系電話：__________________

　　身份證號：_________________戶口所在地：________________

　　經(jīng)甲乙丙協(xié)商，簽訂本家政公司服務協(xié)議。

　　一、約定家政服務事項

　　1、服務內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方，承擔乙方的第（）項服務：

　�。�1）一般家務；

　�。�2）孕產(chǎn)婦護理；

　　（3）嬰幼兒護理；

　　（4）老人護理；

　�。�5）半自理病人護理；

　　（6）不能自理病人護理；

　�。�7）醫(yī)院護理病人；

　�。�8）其他。

　　丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。

　　2、服務期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

　　3、工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。

　　4、工作地點：____________________

　　5、服務費用：乙方按日、周、月支付甲方服務費（含家政服務員丙方工資和甲方管理費）：___元人民幣/日、周、月。

　　按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結(jié)算；按周結(jié)算服務費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務費用；按月結(jié)算服務費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。

　　6、工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應為丙方繳納工傷保險，甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。

　　二、甲方權(quán)利和義務

　　1、甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務。

　　2、甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔。如因丙方責任，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的，由保險公司按規(guī)定賠償。

　　3、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應責任：

　�。�1）誤導丙方脫離甲方管理；

　�。�2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報；

　　（3）未按時交納服務費；

　�。�4）住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地；

　　（5）對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例；

　�。�6）刁難、虐打、打罵家政服務員；

　�。�7）指使家政服務員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當安排，導致丙方發(fā)生意外傷害。

　　3、甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應為乙方和相關(guān)部門對相關(guān)事項的處理提供必要的協(xié)助。

　　三、乙方權(quán)利和義務

　　1、乙方應在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關(guān)的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應負責對丙方的管理和指導。

　　2、乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：

　　（1）有充分理由證明服務需求不再存在的；

　�。�2）有效證據(jù)證明丙方有違法行為的；

　�。�3）提出調(diào)換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的；

　�。�4）丙方在上崗______個工作日的適應期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應服務標準的。

　　3、乙方有權(quán)要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔；如體檢不合格則由丙方自行承擔。

　　4、乙方應平等待人，尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準虐打和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權(quán)拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關(guān)的活動，具體要求由乙方與丙方約定。

　　5、乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

　　6、乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導，乙方應妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。

　　7、乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

　　8、乙方應按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

　　9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第服務；不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務；不得誤導丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務管理規(guī)定的事項。

　　10、乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作；由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應承擔相關(guān)責任，并應立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時，乙方應采取必要的救治措施。

　　四、丙方權(quán)利和義務

　　1、享有休息、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利，乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；

　　2、乙方不按規(guī)定支付報酬的，有權(quán)提前解除服務協(xié)議；

　　3、乙方不履行服務協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門申訴，有獲得賠償?shù)臋?quán)利。

　　4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓證》方可從事家政服務。

　　5、遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從乙方的管理；

　　6、認真完成乙方對工作的安排，并達到服務協(xié)議規(guī)定的各項指標。

　　五、違約責任

　　1、甲乙丙應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

　　2、有關(guān)違約的其他約定事項：_____________________。

　　六、協(xié)議解除與簽訂

　　1、本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動終止。

　　2、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

　　3、協(xié)議期內(nèi)，非因違約而由依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應退還乙方剩余的服務費。

　　七、當事人約定其他事項：____________________

　　八、爭議處理方式

　　□協(xié)商解決；

　　□______________仲裁委員會仲裁；

　　□______________法院判決。

　　九、其他事宜

　　1、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。

　　2、本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應依照消費者權(quán)益保護法等有關(guān)法律法規(guī)處理。

　　3、本協(xié)議一式三份，甲乙丙各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（簽字或蓋章）：

　　______________年___月___日

　　乙方（簽字或蓋章）：

　　______________年___月___日

　　丙方（簽字或蓋章）：

　　______________年___月___日

保姆雇傭合同 篇8

　　甲 方： 身份證號：

　　籍 貫：

　　乙 方： 身份證號：

　　籍 貫：

　　經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（***）看護工作，為更好地維護雙方權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

　　一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（***）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。

　　二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方

　　請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。

　　三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

　　四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

　　五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

　　六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

　　七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。

　　八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　二〇xx年**月**日