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    雇傭合同

    時(shí)間:2021-08-05 09:42:06 雇傭合同 我要投稿

    精選雇傭合同合集十篇

      隨著時(shí)間的推移,越來越多事情需要用到合同,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的雇傭合同10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

    精選雇傭合同合集十篇

    雇傭合同 篇1

      甲方(雇主):電話:

      地址:

      乙方(雇員):

      身份證號:電話:

      根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、服務(wù)內(nèi)容:

      乙方從簽定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小時(shí)照顧老人,負(fù)責(zé)每日三餐、洗衣、老人清潔、打掃衛(wèi)生等家政服務(wù),同時(shí)要按時(shí)給老人吃飯、服藥。

      二、服務(wù)要求:

      1、對老人要有愛心和耐心,溫和且有笑容,不要哄騙、訓(xùn)斥老人。

      2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律,按時(shí)吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨時(shí)與甲方溝通,但最好不要當(dāng)老人面說。

      3、按照協(xié)議規(guī)定內(nèi)容履行服務(wù)職責(zé)。乙方每個(gè)月不固定安排休息,具體休息時(shí)間根據(jù)甲方需要,如乙方有特殊原因須提前和甲方申請,征得甲方同意。

      4、其它補(bǔ)充事項(xiàng):

      三、服務(wù)費(fèi)用:

      乙方每月服務(wù)費(fèi)用為:元/月,甲方于聘用合同生效起每30個(gè)工作日支付給乙方工資一次。

      四、甲方權(quán)利與義務(wù)

      1.甲方有義務(wù)提供乙方住宿,并按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

      2.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

      3.甲方有權(quán)要求乙方在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)說明健康狀況以及與健康、安全有關(guān)的家庭情況。

      4.甲方負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食,尊重乙方,不歧視、不虐待,保證乙方服務(wù)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。

      5.甲方不承擔(dān)乙方在服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其他傷害產(chǎn)生的費(fèi)用。

      6.有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同,解聘乙方:⑴乙方有違法行為的;⑵乙方在家政服務(wù)過程中給甲方造成較大財(cái)產(chǎn)損失的;⑶乙方工作消極懈怠,或不勝任家政服務(wù)的;⑷甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的;

      7.甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)故意或重大過失而給甲方造成的損失。

      五、乙方權(quán)利與義務(wù)

      1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。

      2.乙方必須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心做好家務(wù)。同時(shí)乙方應(yīng)講究個(gè)人衛(wèi)生,著裝整潔大方。

      3.乙方不能隨便往雇主家里帶人,有人或事情需見面,應(yīng)到外面見面。

      4.乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀;應(yīng)付賠償責(zé)任。

      5.未經(jīng)甲方同意,乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;

      6.乙方如欲解除合同,則需要提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

      7.乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責(zé)任事故,一概由其自行負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

      六、合同的生效

      1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。

      2.在本合同執(zhí)行過程中,如遇到問題,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,雙方可訴至甲方所在地法院解決。

      3.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日 _________年________月_______日

    雇傭合同 篇2

      甲方: (以下簡稱甲方) 乙方: 身份證: (以下簡稱乙方)

      甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

      二、乙方工作內(nèi)容

      1、因工作需要,擔(dān)任司機(jī)工作。

      2、負(fù)責(zé)開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修報(bào)告(采用書面報(bào)告的形式)、保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好。

      3、負(fù)責(zé)協(xié)助貨物上下,另由司機(jī)聘用一名人員上貨,工資20xx/月,所有工作事務(wù)由司機(jī)負(fù)責(zé)安排。

      四、甲方責(zé)任和義務(wù)

      1、甲方負(fù)責(zé)乙方日常工作中的車輛行程、安全行車的管理。

      2、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護(hù)費(fèi)用由甲方來承擔(dān),燃油、過路費(fèi)實(shí)行按月包干使用,甲方一次性充當(dāng)月所需的油費(fèi)卡和過路費(fèi)卡給乙方,油卡內(nèi)油費(fèi)節(jié)約歸己不夠自負(fù)。

      五、乙方責(zé)任和義務(wù)

      1、工作中不得擅自脫離崗位,確有急事可自己找人代駕,但必須持有有效證件,且告之甲方。

      2、嚴(yán)格按規(guī)定定點(diǎn)停放車輛。

      3、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理:駕駛員無責(zé)任的,不處罰;駕駛員有責(zé)任的,全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

      4、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),甲方立即解除合同;未經(jīng)批準(zhǔn),擅自出車造成任何交通事故,應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任

      5、乙方因酒后、嚴(yán)重違章駕駛車輛,或肇事逃逸;或不經(jīng)甲方同意私自將車交給他人駕駛,所造成的責(zé)任事故將承擔(dān)損失的全部費(fèi)用。

      7、乙方應(yīng)愛護(hù)車輛設(shè)備,執(zhí)行操作規(guī)范,節(jié)約油料器材,遵守交通法規(guī)和本公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到對車輛三勤四檢,始終保持車容整潔,車況良好。

      8、乙方出了交通事故,沒有及時(shí)向甲方匯報(bào)、隱瞞事實(shí),所造成的后果將由乙方負(fù)責(zé)。

      五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

      1、本合同期限屆滿,即行終止。

      2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

      3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

      (1) 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

      (2) 未經(jīng)同意私自出車的;

      (3) 不服從管理或泄露甲方機(jī)密,造成不良影響的;

      (4) 礦工1天以上的;

      (5)乙方不能勝任工作的;

      5、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

      六、單方違約處罰

      甲方單方違約,需支付乙方當(dāng)月工資和20xx元違約金;乙方單方違約,甲方不支付乙方當(dāng)月的工資,并向甲方支付20xx元違約金。

      七、本合同未盡事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效(附駕駛員崗位職責(zé))。

      甲方: 乙方:

      年 月 日 年 月 日

    雇傭合同 篇3

      甲方(用人單位)名稱 (要認(rèn)真填寫用人單位的全稱)

      乙方(勞動者)姓名(身份證號: )

      一、雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫,本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。

      二、簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人或由

      法定代表人授權(quán)委托的分公司負(fù)責(zé)人(委托代理人)應(yīng)簽章,乙方應(yīng)簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

      三、本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不需填寫的空欄,劃上“/”。

      四、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,應(yīng)經(jīng)勞動保障部門批準(zhǔn)。

      五、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

      六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。

      七、本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。 為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循誠實(shí)信用原則,經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。

      第一條勞動合同期限

     。ㄒ唬﹦趧雍贤

      本合同期限采用有固定期限方式。

      1、有固定期限:本合同期限為(不得超過2年)年,自20xx年3或4月開始月 日起至 年月 日止。

     。ǘ┰囉闷

      雙方同意按以下第任選一種種方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內(nèi)):

      1.無試用期。

      2.試用期從年 月 日起至 年月 日止。

     。▌趧雍贤谙奕齻(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個(gè)月。)

      第二條工作內(nèi)容

      1、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在填寫工作崗位生產(chǎn)(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

      2、乙方應(yīng)按照甲方對本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。

      第三條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)培訓(xùn)

      1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,并對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育,杜絕違章操作和違章指揮。

      2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,必須告知乙方所從事的工作(生產(chǎn))崗位,存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進(jìn)行健康檢查。

      3、實(shí)行對女工和未成年工的特殊保護(hù)和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間,甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護(hù)。

      4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳浇邮苈殬I(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。

      第四條勞動紀(jì)律

      1、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,依法對乙方進(jìn)行規(guī)范和管理。

      2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

      第五條工作時(shí)間和休息、休假

      1、甲方安排乙方實(shí)行第以下三項(xiàng)任選一項(xiàng)項(xiàng)工作制。

      (1)、標(biāo)準(zhǔn)工作制:甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),每周不超過四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí)。因特殊需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

      (2)、綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

      (3)、不定時(shí)工作制。

      2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、

      探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期。

      第六條勞動報(bào)酬

      1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。 其中,乙方工資為按實(shí)際情況填寫元/月。

      2.甲方每月按實(shí)際情況填寫日支付乙方按實(shí)際情況填寫(當(dāng)月/上月)工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

      3、甲方安排乙方加班加點(diǎn)工作,應(yīng)按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)安排補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。加班加點(diǎn)工資的發(fā)放時(shí)間為按實(shí)際情況填寫。

      第七條保險(xiǎn)福利

      1、甲方必須依照國家和地方有關(guān)規(guī)定,參加社會保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險(xiǎn)費(fèi)(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險(xiǎn))。

      2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況,依法制定內(nèi)部職工福利待遇實(shí)施細(xì)則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。

      第八條合同的變更

      具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

      1、雙方協(xié)商同意的;

      2、乙方不勝任合同約定的工作的;

      3、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項(xiàng)所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目,機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。

    雇傭合同 篇4

      甲方:

      乙方:_______________________

      性別:_______________

      居民身份證號碼____________________________________

      住址:

      鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

      一、合 同 期 限

      第一條 本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期至________年____月____日止。

      如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

      二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

      第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在部門承擔(dān)崗位工作。

      第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。看完先

      第四條 乙方每周工作時(shí)間為工作和任務(wù)。

      第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

      第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

      第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

      第八條 乙方按國家有關(guān)規(guī)定自主繳納的各類社會勞動保險(xiǎn)費(fèi)用,甲方只為連續(xù)工作滿半年的承擔(dān)繳納社會保險(xiǎn)的責(zé)任。 什么形式買,具體買什么要標(biāo)明

      第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。在哪里

      三、勞務(wù)報(bào)酬

      第十條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬,基準(zhǔn)為_______元天。

      甲乙雙方對勞務(wù)報(bào)酬的其他約定:

      1.勞務(wù)報(bào)酬按照按勞分配、多勞多得的績效考核制度核準(zhǔn)發(fā)放。

      2.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

      1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

      2、乙方違反公司管理制度的;

      3、雙方約定的其他情況 。

      四、合同的終止與解除

      第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

      第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

      (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

      (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

      五、雙方約定的其他內(nèi)容

      乙方簽訂本合同即視為認(rèn)同并承諾遵守甲方各項(xiàng)管理規(guī)章制度,績效考核條例,員工手冊等。全勤獎不獎錢,提成怎么說,怎么個(gè)給法,分次還是一次。

      第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

      (一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《簡歷表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      (二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。修改需要經(jīng)過乙方同意。

      (三)甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。協(xié)商,要在崗位勞務(wù)報(bào)酬差別不大的情況下。

      (四)乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。缺少關(guān)于乙方要辭職的薪資計(jì)算的方法,時(shí)間等等

      (五)甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

      六、本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《____市華舜文化傳播有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

      第十五條 本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

      甲方(蓋章): 乙方(簽字):

      簽訂日期:________年____月____日

    雇傭合同 篇5

      甲方:

      乙方:

      身份證號碼:

      地址:

      聯(lián)系電話:

      經(jīng)雙方確認(rèn):在簽定本合同前,甲方已將工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、勞動報(bào)酬及乙方要求了解的其他情況如實(shí)全面的告知乙方。

      乙方承諾:其與其他任何國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等機(jī)構(gòu)、實(shí)體或組織不存在勞動關(guān)系,并且保證其所提供的與本人有關(guān)的所有資料和各類資格、證書、證明等真實(shí)無誤。

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

      一、合同期限

      本合同于________年____月____日至________年____月____日,期限________年,其中試用期為____月。

      二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

      1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,在 部門,從事

      工作。具體內(nèi)容是: 。

      2、乙方的工作地點(diǎn)為 。

      3、乙方應(yīng)按照甲方確定的崗位職責(zé),按時(shí)完成工作任務(wù),并達(dá)到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。

      三、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

      1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)___________崗位(工種)工作。

      2、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

      3、乙方每周工作時(shí)間為 每天工作 ;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

      4、乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

      5、未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

      6、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

      7、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

      三、勞務(wù)報(bào)酬

      1、甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元月(勞務(wù)報(bào)酬由基本工資 1650 元、績效考核 元、社保 元等,合計(jì)組成)。

      2、甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

      1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

      2.乙方違反公司管理制度的;

      3.雙方約定的其他情況。

      四、合同的終止與解除

      1、合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞動合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

      2、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      3、 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

      (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

      (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被依法追究刑事責(zé)任的;

      (五)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位。仍不能勝任工作的可以解除合同。

      五、雙方約定的其他內(nèi)容

      甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

      (一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      (二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

      (三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

      (四) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的.工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

      (五) 甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

      (六) 乙方因非職責(zé)范圍內(nèi)的行為被追究民事、刑事責(zé)任的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。

      六、勞動爭議處理

      雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動爭議的,甲、乙雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可以提起仲裁、訴訟。

      七、 本合同的附件如下,與本合同具有同等法律效力。乙方已認(rèn)真閱讀并保證遵守。

      八、本合同一式二份,甲乙各執(zhí)一份。

      甲方:

      乙方:__________ __

      簽訂日期:________年____月____日

    雇傭合同 篇6

      甲方:

      乙方:

      性別:____ 生日:______年___月___日

      身份證號碼:_______________ 文化程度:_______________

      戶籍所在地:_________ 現(xiàn)在住址_______________

      聯(lián)系電話:

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同。

      一、合同期限

      第一條 合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動合同期限,同時(shí)也是甲方對乙方實(shí)行的用工合同期限。

      第二條 合同生效日期______年______月______日,其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日。

      二、生產(chǎn)、工作任務(wù)

      第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。

      第四條 根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場業(yè)務(wù)拓展等需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資。

      三、勞動紀(jì)律

      第五條 甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

      第六條 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

      第七條 乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動合同。

      四、勞動保護(hù)和勞動條件

      第八條 甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)、工作條件和勞動保護(hù)措施等。具體內(nèi)容如下:

      (一) 提供必要的勞動場所和設(shè)備。

      (二) 發(fā)放規(guī)定的勞動保護(hù)用品。

      (三) 對女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動保護(hù)。

      五、工作時(shí)間和休息休假

      第九條 根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。 在國家法定節(jié)日(五一、國慶、元旦、春節(jié))期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

      六、勞動報(bào)酬

      第十條 乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積極工作,努力完成甲方分配的生產(chǎn)、工作任務(wù)。

      第十一條 甲方支付乙方勞動報(bào)酬包括下列內(nèi)容:

      (一) 基本工資 元/月。

      (二) 職務(wù)工資 元/月。

      (三) 午餐補(bǔ)貼 元/月。

      (四) 交通費(fèi)補(bǔ)貼 元/月。

      (五) 全勤獎 元/月。

      (六) 社保 元/月。

      (七) 提成或獎金(按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

      第十二條 甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬10%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      七、職業(yè)培訓(xùn)

      第十二條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān)。

      第十三條 乙方從事普通和技術(shù)工種的,上崗前均須經(jīng)過教育和培訓(xùn),從事特種行業(yè)作業(yè)的,必須經(jīng)過專門培訓(xùn),取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。

      第十四條 在本合同期限內(nèi),若甲方出資培訓(xùn),乙方提出解除勞動合同,經(jīng)甲方同意,乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限,在離開前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

      八、處罰與獎勵

      第十五條 乙方在勞動工作過程中,提出對甲方發(fā)展有利的合理化建議,甲方可視情給予乙方口頭表揚(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎勵。

      第十六條 乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績,甲方應(yīng)給予乙方一定獎勵。

      第十七條 甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。

      第十八條 乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,并由乙方承擔(dān)對甲方利益造成的全部損失。

      九、社會保險(xiǎn)和福利

      第十九條 甲、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理,甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;

      第二十條 甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

      十、合同的終止和解除

      第二十一條 雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,本合同將自動解除、終止。

      第二十二條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

      (一) 嚴(yán)重違反了勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

      (二) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成了重大損害。

      (三) 泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,造

      成了甲方重大損失。

      (四) 因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

      (五) 不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任。

      (六) 患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

      第二十三條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

      (一) 甲方不按勞動合同約定支付勞動報(bào)酬的。

      (二) 從事違反國家法律法規(guī)的工作。

      (三) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿,或依法終止時(shí),本合同可以解除。

      第二十四條 乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,由乙方全部承擔(dān)。

      第二十五條 甲方瀕臨破產(chǎn),進(jìn)行法定整頓期,或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

      十一、違約責(zé)任及賠償

      第二十六條 甲乙任何一方違約給對方造成損失的,均須承擔(dān)勞動合同終止的過錯(cuò)責(zé)任。

      第二十七條 乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)辭退或開除乙方,甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

      第二十八條 如合同期未滿乙方提出離職的,按甲方離職規(guī)定,須提前3個(gè)月通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,將工作交接至甲方滿意后方可離開,否則應(yīng)支付給甲方一個(gè)月基本工資作為違約金,并賠償甲方其他方面的損失。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權(quán)通過政府勞動部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

      十二、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德

      第二十九條 下列各項(xiàng)甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機(jī)密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,并執(zhí)行甲方的安全保密制度,否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費(fèi)用,構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。商業(yè)機(jī)密:甲方行銷、策略、計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會計(jì)資料、庫存管理、客戶名單、電腦程序及資料庫、員工培訓(xùn)資料及公司規(guī)章、手冊等,以上商業(yè)秘密不論以書面、圖標(biāo)或電腦磁盤等形式均屬之。

      第三十條 對于負(fù)責(zé)或經(jīng)理、主管(主辦)以上業(yè)務(wù)的崗位人員,在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個(gè)月內(nèi),甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位。

      十三、知識產(chǎn)權(quán)歸屬

      第三十一條 乙方在勞動合同期間,因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)由甲方享有,但甲方應(yīng)給予乙方獎勵。

      十四、其他

      第三十二條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

      甲方:_________ 乙方:_________

      甲方代表人:____________

      年___月___日 年___月___

    雇傭合同 篇7

      雇傭方(甲方):

      單位名稱:

      住 所:

      勞務(wù)方(乙方):

      姓 名:

      性別:

      身份證號碼:

      家庭住址:

      戶籍所在地:

      聯(lián)系方式:_______________(固定電話) _______________(移動電話)

      緊急聯(lián)系人:_______________聯(lián)系電話:___________________

      甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

      一、協(xié)議期限

      本協(xié)議期限自xxxx年xx月xx日起,至xxxx年度營銷工作結(jié)束為止。

      二、勞務(wù)內(nèi)容

      乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:

      三、勞務(wù)要求

      1。乙方按照甲方的要求,盡職盡責(zé)做好工作。

      2。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。

      3。愛護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的管理。

      4。對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

      四、勞務(wù)時(shí)間、勞務(wù)報(bào)酬及福利

      1。根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實(shí)行不定時(shí)工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營銷管理制度》。

      2。甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。

      3。乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

      4。任職期間,甲方為乙方購買“人身意外保險(xiǎn)”,甲方只承擔(dān)該商業(yè)險(xiǎn)所列的風(fēng)險(xiǎn)。乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

      五、協(xié)議的解除與終止

      1。在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      2。甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

      3。甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬時(shí),乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

      4。本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

      5。甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷費(fèi)用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。

      六、其他

      1。乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。

      2。因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險(xiǎn)繳納義務(wù)。

      3。雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      4。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

      甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

      簽訂日期: 簽訂日期:

    雇傭合同 篇8

      甲方:

      乙方:

      家庭住址:

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自 愿、互利、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

      一、合同期限和工作崗位

      本合同適用餐飲,期限 止;雇傭期 年。從 年 月 日起至 年 月 日 法人代表: 聯(lián)系電話: 身份證號碼:

      二、工資待遇 乙方的工資:每月為人民幣: 元。

      三、1甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得 拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

      2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合 同約定發(fā)放。

      四、勞動保護(hù)和勞動條件 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防 護(hù)用品。

      五、勞動紀(jì)律 乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:

      1、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

      2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

      3、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

      4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;

      六、合同的變更、解除、重新訂立和終止

      (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同

      (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng) 濟(jì)補(bǔ)償金

      1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

      2、乙方嚴(yán)重違反甲勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;

      3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

      4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

      5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

      (三)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:

      1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;

      2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)勞動的;

      3、 乙方有特殊原因解除勞動合同需提前15日告知甲方,否則甲方扣除乙 方一月工資。

      七、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具 有同等法律效力。

      甲方簽名: 乙方簽名:

      年 月 日

    雇傭合同 篇9

      甲方: (以下簡稱甲方)

      乙方: (以下簡稱乙方)

      由于本行業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)、人員流動較的工,企業(yè)在培養(yǎng)員工的過程中,需要投入大量的精力和物力,甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法之精神,本著平等自愿、協(xié)商致的原則,簽訂如下合約:

      一、甲方因工作需要,聘用乙方聘用時(shí)間從 ___ 年 ___ 月 ___ 日到 ___ 年 ___ 月 ___ 到日止。

      二、乙方的工作說明、報(bào)酬及工作期間應(yīng)享有的福利勞保待遇等事項(xiàng)參照甲方的相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

      三、為工作需要,甲方提供相應(yīng)的工作技能培訓(xùn)。乙方必須交納額 元作為教育培訓(xùn)金,教育培訓(xùn)金的交納方式為:每月從工資里扣除 元,累計(jì)扣除到 元。

      四、乙方在合約期中途解除和約的,不管任何原因,培訓(xùn)教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓(xùn)教育金。

      五、權(quán)利與義務(wù)

      (一)甲方的權(quán)利與義務(wù)

      1、甲方的權(quán)利

      (1)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,增刪企業(yè)制度的權(quán)利。

      (2)根據(jù)公司的經(jīng)營管理需要,調(diào)整用人的權(quán)利。

      2、甲方的義務(wù)

      (1)提供乙方基本的安全工作條件。

      (2)有關(guān)乙方在本單位工作的一切證明(暫住證、上崗證、務(wù)工證、健康證等)由甲方出面辦理并保存,費(fèi)用由乙方自理。

      (3)對乙方進(jìn)行定向技術(shù)和管理的培訓(xùn),并在乙方技術(shù)到位時(shí)協(xié)助乙方考取國家 證書。

      (二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

      1、乙方的權(quán)利

      (1)拒絕執(zhí)行違反國家法規(guī)或侵害人身正當(dāng)權(quán)益的指派的權(quán)利

      (2)因工受傷、重病、產(chǎn)孕期,均可享有必要的特別假期,該假期享有公司給予的一定補(bǔ)貼。

      (3)對經(jīng)營管理過程中遇到的問題,有提出意見建議的權(quán)利。

      2、乙方的義務(wù)

      (1)堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切利益的義務(wù)。

      (2)根據(jù)公司的工作需要調(diào)整工作與休假的義務(wù)。

      (3)不對公司隱瞞任何真實(shí)情況的義務(wù)。

      (4)乙方在本單位工作期間的人所得稅應(yīng)由乙方自行繳納。

      (5)乙方如擅自解除合同、應(yīng)根據(jù)《公司資產(chǎn)員工責(zé)任表》交還相應(yīng)物品。

      六、合同的終止

      (一)甲乙雙方不得無視公司相關(guān)的人事制度、隨意解除合同,否則應(yīng)賠償對方違約金 元。

      (二)由于不可抗力因素(天災(zāi)、失火等)造成無法繼續(xù)履行合同的,視為本合同自動終止。

      (三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的,需提三十天書面提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除。乙方需支付當(dāng)月工資的 % 給甲方作為補(bǔ)償。

      (四)有下列情況之一的,甲方可以無條件解除合同,并取消企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇:

      1、乙方嚴(yán)重違反國家法律,被追究刑事責(zé)任。

      2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。

      3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營、調(diào)整需要,企業(yè)的富余人員,無法安置的

      (五)下列情況,乙方可以解除合同:

      1、甲方不履行合同或擅自改合同的。

      2、乙方有參軍、升學(xué)等正當(dāng)理由,并出具有關(guān)證明,可提前半個(gè)月通知甲方。

      3、乙方認(rèn)為自己無能力繼續(xù)從事本工種的,并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇。

      七、附則

      (一)合同期滿,雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時(shí)辦理的,則視為自動續(xù)約。

      (二)未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商書面補(bǔ)充為本合同有效條款。

      (三)雙方在和約上有不可調(diào)和的爭議時(shí),可提請××區(qū)勞動仲裁部門處理。

      (四)本合同一式兩分,甲乙雙方各持一分。

      公司名稱(簽章): 員工姓名

      負(fù)責(zé)人(簽章): 身份證號:

      身份證: 戶籍地址:

    雇傭合同 篇10

      甲方:家庭住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:

      乙方:家庭住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:

      甲方聘用乙方為家庭保姆,經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

      一、協(xié)議期限

      協(xié)議期限為年,自年月日起至年月日止,其中試用期自年月日起至年月日止,共天。

      二、勞動報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、福利

      1、勞動報(bào)酬:試用期內(nèi)累計(jì)支付¥元,試用合格后¥元/月,如遇特殊情況需要乙方加班的,按元/小時(shí)支付加班費(fèi);甲方每月日以轉(zhuǎn)賬形式支付上月工資給乙方(開戶行_____________________開戶名稱__________賬號______________________________)。

      2、工作時(shí)間:_______________________

      3、休息休假:每周休息一天,法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定休假(全年共11天:元旦1天、春節(jié)3天、清明節(jié)1天、五一勞動節(jié)1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、國慶節(jié)3天)。

      4、福利:

      1)甲方免費(fèi)提供午餐;

      2)試用合格后,甲方為乙方提供一年期意外傷害保險(xiǎn)一份。三、工作內(nèi)容

      1、看護(hù)寶寶為主:保證嬰兒的健康、安全和營養(yǎng)需要,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣,并對根據(jù)寶寶的成長階段進(jìn)行德智體培養(yǎng)(包括但不限于帶寶寶曬太陽、洗澡、按摩、添加輔食、喂奶、清洗及消毒寶寶衣物和用品;隨時(shí)對嬰兒身體狀況、食量、體溫大小便等的觀察;對寶寶進(jìn)行早教,如放音樂、講故事、唱兒歌等),具體與甲方詳細(xì)溝通,并根據(jù)寶寶的成長階段適時(shí)調(diào)整。

      2、日常家居清潔為輔:每周掃地、拖地兩次;每周擦洗家具灰塵一次;每月清洗衛(wèi)生間和廚房一次;日常雜物清洗。

      四、甲方的權(quán)利及義務(wù):

      1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);2、甲方按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用,不隨意拖欠。

      3、甲方做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在本協(xié)議工作地點(diǎn)及工作時(shí)間內(nèi)的人身財(cái)產(chǎn)安全。

      4、甲方有權(quán)根據(jù)寶寶的成長階段提出合理工作安排及調(diào)整,不定期提供育嬰資料供乙方學(xué)習(xí)及參考。

      5、甲方如需解除合同需提前30天通知乙方,如發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不良習(xí)慣(包括性格缺陷、個(gè)人衛(wèi)生、虐待或打罵小孩)等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同并按乙方違約處理。

      6、甲方有義務(wù)為乙方工作的開展提供必備的支持。

      五、乙方權(quán)利和義務(wù)

      1、乙方保證在自己身體健康的前提下進(jìn)行工作,無傳染性疾病。

      2、乙方必須尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對象,不得參與甲方家庭及鄰里糾紛。

      3、乙方對寶寶的心理健康、身體健康、德智發(fā)展等全方面負(fù)責(zé)。

      4、乙方對孩子要有愛心、耐心、溫和且寬容。

      5、乙方應(yīng)按甲方的要求和習(xí)慣看護(hù)寶寶。

      6、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩,如果發(fā)現(xiàn)寶寶有身體不適或異常行為應(yīng)第一時(shí)間與甲方溝通處理;

      7、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

      8、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

      9、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān),并按違約處理;

      10、乙方如遇生病或特殊情況需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請假,不得擅自離崗,否則扣罰雙倍工資。

      11、乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人或第三方的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任;

      12、乙方如欲解除合同,需提前30天通知甲方,否則按違約處理。

      13、乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

      六、違約責(zé)任

      1、違約金:

      2、因乙方違約導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失或甲方承擔(dān)對第三人的賠償責(zé)任的,甲方因追索損失所產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)及差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān);

      七、其它

      1、乙方必須提供給甲方一寸彩照、身份證復(fù)印件、房產(chǎn)證復(fù)印件、健康證明各壹張作為附件,并保證其真實(shí)有效合法性。

      2、就本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向所在地人民法院提起訴訟。

      3、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。協(xié)議經(jīng)甲乙各方協(xié)商一致、同意、簽名畫押后生效,簽訂之日為本協(xié)議的生效日期。

      八、補(bǔ)充條款:。

      甲方:(簽字畫押處)乙方:(簽字畫押處)

      年月日年月日

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